Общественно полезный труд
Как правило, осужденные всегда привлекались к общественно полезному труду. Для них установлена обязанность трудиться в местах лишения свободы. Однако с переходом экономики России к рыночным механизмам решать вопросы привлечения осужденных к оплачиваемому труду во многих регионах стало непросто.
Во многих учреждениях основные фонды (здания, сооружения, станки и оборудование) претерпели значительный физический и технологический износ. Предприятия ИУ для организации производственной деятельности используют труд осужденных в целом как неквалифицированный и поэтому задействуют в изготовлении продукции, не претендующей на высокое качество, технологичность и наукоемкость.
Не наблюдается законодательной поддержки на федеральном уровне инициатив, связанных с возможностью принятия Закона РФ «О государственном заказе для предприятий УИС ФСИН России», что позволило бы финансировать и трудоустроить на оплачиваемую работу дополнительно значительную часть осужденных (свыше 136 тыс. чел.).
Также не решен вопрос об обучении осужденных по востребованным в регионах специальностям за счет средств, имеющихся для этого у территориальных служб занятости населения. Кроме того, не внесены изменения в Налоговый кодекс Российской Федерации, которые позволили бы предприятиям различных форм собственности, предоставляющим исправительным учреждения возможности обеспечения осужденных оплачиваемой работой и трудоустраивающих освободившихся лиц, иметь определенные налоговые льготы.
В настоящее время вопросы организации трудовой адаптации осужденных в исправительном учреждении решаются в индивидуально-договорном порядке как по ранее существующим, так и по новым схемам и связям с субъектами производственно-экономической деятельности, относящимся к различным формам собственности. Однако заработок осужденных на один отработанный день в целом по УИС невысок. Оставляют желать лучшего также вопросы надлежащей организации и соблюдения мер безопасности труда.
Наблюдения и опросы, проводимые в среде осужденных, показывают, что значительное их число не желают трудиться на оплачиваемой работе именно по причине низкого уровня установленной заработной платы, которая идет в основном на покрытие расходов по содержанию осужденных (кроме удовлетворения части потребностей в приобретении дополнительных продуктов питания и отдельных промышленных товаров в период пребывания в ИУ) и не позволяет оказывать материальную помощь семьям и резервировать на собственных лицевых счетах средства для подготовки к освобождению.
- Воспитательная работа с трудновоспитуемыми осужденными
- Воспитательное воздействие на несовершеннолетних осужденных в воспитательных колониях
- Воспитательная работа с осужденными женщинами
- Значение физического воспитания в процессе исправления осужденных
- Трудовое воспитание как основа ресоциализации осужденных
- Роль правового воспитания в формировании правопослушного поведения осужденного
- Педагогический потенциал нравственного воспитания осужденных
- Характеристика основных направлений воспитательной работы с осужденными в исправительных учреждениях
- Особенности воспитательного воздействия на осужденного в процессе его исправления
- Оформление отчета по практике по ГОСТу 2021/2022
- Оформление ВКР по ГОСТу
- Как составить бизнес-план своими силами
- Оформление эссе по ГОСТу
- Оформление презентации по ГОСТу
- Оформление статьи по ГОСТу
- Оформление дипломной работы по ГОСТ 2021/2022
- Оформление курсовой работы по ГОСТу
- Оформление контрольной работы по ГОСТу