Законодательные и нормативные акты по охране труда

Охрана жизни и здоровья работающих гарантируется Конституцией РФ, федеральными законами и разрабатываемыми в их развитие постановлениями, нормами и правилами по технике безопасности и производственной санитарии.

Статья 37 Конституции РФ гласит: «Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. Принудительный труд запрещен.

Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. Признается право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая право на забастовку.

Каждый имеет право на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск».

Трудовое законодательство не только обязывает предприятия всех форм собственности принимать необходимые меры по улучшению условий труда и предупреждению несчастных случаев на производстве, но и регламентирует взаимоотношения работодателя и работника. Одним из важнейших федеральных законов в области охраны труда, регулирующий трудовые отношения работников и работодателей является Трудовой кодекс РФ (ТК РФ).

Трудовой кодекс Российской Федерации:

  • определяет трудовые права и обязанности работников (статья 21, ТК РФ);
  • устанавливает права и обязанности работодателей (ст. 22, ТК РФ);
  • регламентирует взаимоотношения сторон при заключении трудового договора (контракта) между работниками и работодателями (ст. 56-84, ТК РФ);
  • определяет содержание коллективного договора и порядок его разработки;
  • регулирует продолжительность рабочего времени (ст. 91-105, ТК РФ) и времени отдыха (ст. 106-128, ТК РФ);
  • регулирует вопросы оплаты и нормирования труда (ст. 129-163 ТК РФ);
  • определяет гарантии и компенсации (ст. 164-188, ТК РФ).

В ТК РФ есть специальный раздел «Охрана труда», определяющий основные направления государственной политики в области охраны труда; обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, права работников на труд, отвечающий требованиям охраны труда.

Правовую базу охраны труда также составляют ряд федеральных законов:

  • Федеральный закон от 21 июля 1997 года № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»;
  • Федеральный закон от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»;
  • Федеральный от 27 декабря 2002 года № 184-ФЗ «О техническом регулировании»;
  • Федеральный закон от 04 мая 2011 года № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;
  • Федеральный закон от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;
  • Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

К нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда, относятся: правила по охране труда, типовые инструкции по охране труда.

Например, правила охраны труда в сельском хозяйстве, животноводстве применяются при организации и проведении основных производственных процессов по возделыванию, уборке и послеуборочной обработке продукции растениеводства, содержанию и уходу за сельскохозяйственными животными и птицей, мелиоративных работ и работ по очистке сточных вод производства и первичной переработки сельскохозяйственной продукции.

Правила по охране труда при эксплуатации промышленного транспорта устанавливают государственные нормативные требования охраны труда, предъявляемые к организации и осуществлению работ, связанных с эксплуатацией, техническим обслуживанием и ремонтом напольного колесного промышленного транспорта (автопогрузчики и электропогрузчики, автокары и электрокары, грузовые тележки, вагонетки) и промышленного транспорта непрерывного действия (конвейеры всех типов, рольганги, транспортеры), высокоавтоматизированного промышленного транспорта, используемых при осуществлении технологических транспортных операций внутри и между производственными подразделениями организации, как в составе единого технологического комплекса, так и при их отдельном применении.

Узнай цену консультации

"Да забей ты на эти дипломы и экзамены!” (дворник Кузьмич)